انواع انسان شناسی (و نحوه کار در این زمینه)

انسان شناسی یک رشته تحصیلی متنوع با گزینه های شغلی است که طیف گسترده ای از رشته ها را در بر می گیرد. اگر از مطالعه تمدن های باستانی، زیست شناسی انسانی یا زبان لذت می برید، ممکن است شغلی در انسان شناسی برای شما مناسب باشد. برای تصمیم گیری در مورد اینکه آیا انسان شناسی بهترین مسیر شغلی است، مهم است که انواع مختلف شاخه های انسان شناسی، الزامات آموزشی و مهارت های مورد نیاز برای کار به عنوان یک انسان شناس را درک کنید.

در این مقاله از ایوسی، انسان شناسی چیست، چهار نوع مختلف انسان شناسی و نحوه کار در این زمینه را توضیح می دهیم.

انسان شناسی چیست؟

انسان شناسی مطالعه بشریت در گذشته و حال است، از جمله فرهنگ، زیست شناسی انسان و زبان شناسی. این زمینه وسیع مطالعه بر درک چگونگی تکامل انسان ها و تجزیه و تحلیل تعاملات اجتماعی، باورها و سنت های فرهنگی آنها متمرکز است. آنها ممکن است نظرسنجی ها را توزیع کنند، مصاحبه ها یا گروه های متمرکز انجام دهند و مشاهدات علمی از انسان ها و نخستی ها انجام دهند.

مردم شناسان می توانند در محیط های حرفه ای مختلفی کار کنند، از جمله مکان های باستان شناسی که تمدن های باستانی را مطالعه می کنند و مصنوعات را کشف می کنند، دفاتری که در مورد آسیب شناسی گفتار تحقیق می کنند و کلاس های درس دانشگاه به دانشجویان این رشته آموزش می دهند. بسته به تخصص خود، مردم شناسان ممکن است کار میدانی انجام دهند، مقاله بنویسند و ارائه کنند تا یافته های خود را با سایر دانشمندان علوم اجتماعی یا اعضای پانل به اشتراک بگذارند.

مطالب مرتبط: باستان شناس در مقابل انسان شناس: چه فرقی دارد؟

انواع اولیه انسان شناسی کدامند؟

چهار دسته اصلی انسان شناسی وجود دارد که عبارتند از:

۱. انسان شناسی زیستی

انسان شناسی زیستی شامل سه حوزه اصلی مطالعه است: زیست شناسی انسان، نخستی شناسی و دیرینه انسان شناسی. زیست شناسان انسانی و نخستی شناسان خصوصیات بیولوژیکی انسان و سایر گونه های نزدیک به هم، از جمله نخستی های زنده، مانند میمون ها و میمون ها را مطالعه می کنند.

دیرین انسان شناسان بقایای فسیل شده اجداد انسان را مطالعه می کنند و با دیگر انسان شناسان و دانشمندان علوم اجتماعی از جمله زمین شناسان و دیرینه شناسان همکاری می کنند. هدف انسان شناسی بیولوژیکی یافتن پاسخ هایی در مورد تکامل انسان با تحقیق در مورد مکانیسم های تکامل و ژنتیک و اینکه چگونه عوامل استرس زای محیطی در طول زمان باعث تنوع و سازگاری انسان می شوند، است.

۲. انسان شناسی فرهنگی

انسان شناسی فرهنگی با تحقیق در مورد رفتارها، باورها و سنت های جوامع در سراسر جهان به مطالعه فرهنگ انسانی می پردازد، از جمله:

• گروه های اجتماعی

• سازمان های سیاسی

• مفاهیم ازدواج و روابط

• اعتقادات دینی

• الگوهای اقتصادی و زندگی

این شاخه که انسان شناسی اجتماعی فرهنگی نیز نامیده می شود، بر رفتارهای اجتماعی امروزی تمرکز دارد. آنها این کار را با نگاه کردن به فرهنگ‌های مختلف انجام می‌دهند، از گروه‌های کوچک و منزوی از مردم مانند ساکنان جزایر اقیانوس آرام تا گروه‌های مدرن بزرگ از مردم مانند ساکنان کالیفرنیای جنوبی.

هدف انسان شناسی فرهنگی یادگیری شباهت ها و تفاوت های بین جوامع برای درک تنوع انسانی است. متخصصان ممکن است تحقیقات خود را بر روی تعیین اینکه چگونه الگوهای جهانی فعلی فقر، بیماری و ازدیاد جمعیت ممکن است بر طول عمر سنت‌های موجود تأثیر بگذارند، یا ممکن است از تخصص خود برای مستندسازی روندهای اجتماعی-فرهنگی نوظهور استفاده کنند.

۳. انسان شناسی زبانی

انسان شناسی زبانی ارتباطات انسانی را مورد مطالعه قرار می دهد، از جمله:

• تغییر در زبان ها

• تأثیرات فرهنگی-اجتماعی بر زبان گفتاری و نوشتاری

• ارتباط غیرکلامی

• فیزیولوژی گفتار/آواشناسی

• تفاوت زبان در فرهنگ ها

زبان شناسان می توانند با یادگیری یک زبان از زبان مادری یا بررسی اسناد و آثار فرهنگی برای یادگیری در مورد تکامل آن تحقیق کنند. آنها در مورد صداهای مختلف و معانی آنها، قوانین ساخت جمله و گویش های مختلف بر اساس منطقه یا موقعیت اجتماعی یاد می گیرند. انسان شناسی زبانی از این جهت مهم است که به مردم امکان می دهد درک کنند که زبان چگونه ارتباطات را شکل می دهد و نقشی که در هویت اجتماعی و شکل گیری باورها و ایدئولوژی ها دارد.

مطالب مرتبط: تحقیقات پایه در مقابل تحقیقات کاربردی: تفاوت چیست؟

۴. باستان شناسی

باستان شناسی مطالعه فرهنگ های بشری در گذشته است. باستان شناسان با کاوش در محوطه های تمدن های باستانی به تحقیق در مورد تاریخ جوامع مختلف و شیوه های فرهنگی می پردازند. آنها به دنبال مصنوعاتی هستند که توسط افراد قبلی باقی مانده است، سپس تاریخ گذاری و شواهدی را تجزیه و تحلیل می کنند تا به بازسازی زندگی روزمره در یک دوره زمانی خاص توسط گروه خاصی از افراد کمک کنند. این به مردم اجازه می دهد تا تکامل رفتار و فرهنگ انسان را درک کنند. شاخه باستان شناسی شامل رشته های تخصصی متعددی است، مانند:

• کلاسیک: بر خاورمیانه و مدیترانه تمرکز دارد

• تاریخی: گذشته جوامع مدرن تر را بازیابی می کند

• ماقبل تاریخ: بر جوامع پیش از ادبیات تمرکز دارد

• زیر آب: کشتی های غرق شده و شهرهای باستانی که توسط آب غرق شده اند را کاوش می کند

• باستان شناسان باغ وحش: بقایای حیوانی کشف شده در حین کاوش های باستان شناسی را مطالعه می کنند

مهارت های مورد نیاز برای انسان شناسی

در اینجا فهرستی از مهارت هایی که انسان شناسان معمولاً دارند آورده شده است:

تفکر انتقادی

مشاغل در انسان شناسی معمولاً به توانایی تجزیه و تحلیل مقادیر زیادی از داده های پیچیده و به هم پیوسته نیاز دارند، سپس بر اساس تجزیه و تحلیل، فرضیه ها و نتیجه گیری های درستی ایجاد می کنند. این بدان معناست که اگر به نقشی در این زمینه علاقه دارید، داشتن مهارت های تفکر انتقادی مهم است. این شایستگی ها همچنین می توانند به شما در ایجاد ابزارهای تحقیقاتی مؤثر و تنظیم روش های خود برای اطمینان از دریافت نتایج قابل اعتماد و آموزنده کمک کنند.

ارتباط کلامی

مردم شناسان اغلب با دانشمندان و همکاران دیگر در تحقیق همکاری می کنند، بنابراین برای کار خوب با یک تیم به مهارت های گوش دادن فعال و ارتباطی بالایی نیاز دارند . آنها ممکن است تحقیقات خود را به همتایان، روزنامه‌نگاران یا سایر مخاطبان ارائه دهند، که نیازمند توانایی برای برقراری ارتباط واضح و ساده کردن اطلاعات به قطعات قابل هضم برای مخاطبانی است که ممکن است مانند عموم مردم پیشینه علمی نداشته باشند.

ارتباط نوشتاری

مردم شناسان اغلب در مورد تحقیقات و یافته های خود در گزارش ها و مقالات دانشگاهی می نویسند. این مقالات به متخصصان نیاز دارند که مهارت های نوشتاری قوی داشته باشند که به آنها امکان می دهد ایده های خود را به وضوح بیان کنند و لحن و زبان خود را با توجه به مخاطبان هدف خود تنظیم کنند. به عنوان مثال، مهارت‌های ارتباط نوشتاری مشتاق می‌تواند به یک انسان‌شناس اجازه دهد تا یک گزارش مختصر در رابطه با تحقیقات خود برای کارفرمای خود ایجاد کند و یک مقاله آکادمیک درباره یافته‌های خود برای یک مجله با داوری همتا بنویسد.

تناسب اندام

همه مشاغل مردم شناسی از نظر جسمی سخت نیستند، اما برای افرادی که زمان خود را در این زمینه سپری می کنند، سطحی از استقامت فیزیکی لازم است. این امر به ویژه برای باستان شناسان حفاری سایت ها، که ممکن است شامل خم شدن، حفاری و بلند کردن زیاد باشد، اهمیت دارد. انسان شناسان زیستی ممکن است برای انجام کارهای میدانی در میان میمون ها و میمون ها در آب و هوا و زمین های ناآشنا برای مدت زمان طولانی به استقامت و قدرت بدنی خود تکیه کنند.

مطالب مرتبط: ۱۷ شغلی که شما را تناسب اندام نگه می دارد

چگونه در انسان شناسی شغل پیدا کنیم

در اینجا لیستی از مراحلی است که می توانید برای یافتن شغل و شروع کار خود در انسان شناسی دنبال کنید:

۱. نوع انسان شناسی مورد نظر خود را انتخاب کنید

برای کار در مردم شناسی، باید تصمیم بگیرید که در کدام یک از چهار دسته کار کنید. هر شاخه برای شروع یک شغل به تحصیلات و تجربه کار میدانی متفاوتی نیاز دارد. علایق خود و ارتباط آنها با شاخه های خاص را در نظر بگیرید. به عنوان مثال، اگر به تاریخ علاقه دارید، باستان شناسی شاخه خوبی برای پیگیری خواهد بود.

۲. مدرک لیسانس بگیرید

هنگامی که نوع انسان شناسی را که می خواهید روی آن تمرکز کنید، شناسایی کردید، کسب مدرک لیسانس مرتبط با این رشته بسیار مهم است. به عنوان مثال، اگر به انسان شناسی بیولوژیکی علاقه دارید، ممکن است مدرک لیسانس خود را در رشته زیست شناسی، جانورشناسی یا ژنتیک کسب کنید. درعوض، اگر می‌خواهید در انسان‌شناسی فرهنگی تخصص داشته باشید، می‌توانید در انسان‌شناسی عمومی تحصیل کنید و دوره‌هایی را بگذرانید که به شما امکان می‌دهد درباره فرهنگ‌ها و ساختارهای اجتماعی مورد علاقه خود بیشتر بدانید.

کارفرمایان معمولاً از کاندیداها می خواهند که دارای مدرک تحصیلات تکمیلی در رشته خود باشند، بنابراین گرفتن مدرک لیسانس برای آماده شدن برای دوره های پیشرفته مهم است. با این حال، برخی از موقعیت ها ممکن است مدرک چهار ساله را بپذیرند، مانند یک باستان شناس سطح پایه یا دستیار میدانی، بنابراین ممکن است پس از اتمام دوره های کارشناسی، شرایط کارفرما را برآورده کنید.

۳. تجربه کار میدانی به دست آورید

اکثر برنامه های پیشرفته شامل کار میدانی یا آزمایشگاهی است که به دانش آموزان تجربه عملی و آموزش خاص در زمینه انتخابی خود می دهد. همچنین برای دانش‌آموزان سودمند است که در طول تحصیل از طریق دوره‌های کارآموزی تجربیات بیشتری کسب کنند تا مطلوبیت خود را برای کارفرمایان افزایش دهند. دوره های کارآموزی در انواع موسسات فرهنگی و علمی مانند موزه ها، سازمان های غیرانتفاعی و سازمان های دولتی در دسترس است.

۴. مدرک پیشرفته بگیرید

کارشناسی ارشد و دکتری. مدارک تحصیلی در رشته مردم شناسی بسیار مطلوب هستند و موقعیت های سطح بالا معمولاً از داوطلبان لازم است که این مدارک را داشته باشند. . برنامه های کارشناسی ارشد برای همه شاخه های انسان شناسی به طور معمول یک تا دو سال طول می کشد و دکترا به دو تا سه سال اضافی با ارائه پایان نامه در مورد تحقیقات و یافته های خود نیاز دارد. گاهی اوقات این امر مستلزم سالها تحقیق برای جمع آوری داده ها و ایجاد یک پایان نامه قوی و قانع کننده برای ارائه به هیئت مشاوران دانشکده است که تصمیم می گیرند دکترای خود را دریافت کنید یا خیر.

انواع مشاغل مردم شناسی

در اینجا لیستی از برخی مشاغل در زمینه مردم شناسی آورده شده است (بروزرسانی ارقام در پاییز ۱۴۰۲):

۱. زبان شناس

میانگین حقوق ملی: ۹۵۵۶۰۸۰۰ تومان در سال

وظایف اصلی: زبان شناسان متخصصانی هستند که نحوه عملکرد زبان و تأثیر آن بر ارتباطات در جامعه را مطالعه می کنند. به عنوان مثال، تحقیقات آنها ممکن است بر تکامل یک زبان و ارتباط فرهنگی متمرکز شود. آنها معمولاً انواع سیستم های زبانی را مطالعه می کنند یا در زمینه هایی مانند نحو، آوایی، عمل شناسی یا معناشناسی تخصص دارند.

مرتبط: یادگیری تسریع شده | چگونه پیشنهاداتوپدیا متولد شد

۲. متصدی

میانگین حقوق ملی: ۱۱۶۶۷۸۴۰۰ تومان در سال

وظایف اصلی: متصدیان در زمینه مردم شناسی فرهنگی کار می کنند و معمولاً در موزه ها یا گالری های هنری کار می کنند. آنها خرید و قرض گرفتن آثار هنری، مصنوعات و اقلام تاریخی را برای ساختن نمایشگاه ها و نمایش هایی برای عموم انجام می دهند. آنها مسئول تفسیر آثار، ارائه سخنرانی و تور و کمک به حفظ تاریخ جهان برای دیدن همه هستند.

۳. باستان شناس

میانگین حقوق ملی: ۱۵۳۱۵۸۴۰۰ تومان در سال

وظایف اصلی: باستان شناسان در شاخه باستان شناسی مردم شناسی کار می کنند و مسئول کشف و تجزیه و تحلیل بقایای ماقبل تاریخ از فرهنگ بشری هستند. آنها از تکنیک های استخراج و نگهداری برای کشف ایمن آثار و مکان های باستانی استفاده می کنند.

۴. مددکار اجتماعی

میانگین حقوق ملی: ۱۵۴۷۶۸۸۰۰ تومان در سال

وظایف اولیه: مددکاران اجتماعی بخشی از شاخه فرهنگی مردم شناسی هستند. آن‌ها در محیط‌های مختلفی مانند بیمارستان‌ها یا ادارات کار می‌کنند و به درک انسان‌شناسی فرهنگی از انسانیت بیشتر با رویکردی فردی و تمرکز بر مشتریان خود نزدیک می‌شوند. آنها در ارتباط با جامعه، برنامه های مراقبت های بهداشتی و مراقبت از کودکان، ارزیابی نیازهای هر فرد و ارائه منابع مورد نیاز آنها را درگیر می کنند.

۵. زمین شناس

میانگین حقوق ملی: ۱۶۳۳۹۴۴۰۰ تومان در سال

وظایف اصلی: زمین شناسان متخصصانی هستند که در بخشی از انسان شناسی باستان شناسی تخصص دارند. آنها خواص زمین از جمله وقوع بلایای طبیعی مانند سیل و زلزله و فلزات و مواد معدنی را مطالعه می کنند. اطلاعاتی که زمین شناسان ارائه می کنند به مردم کمک می کند تا بفهمند چگونه منابعی مانند گاز، آب و نفت را بیابند و استخراج کنند و همچنین به نقشه برداران زمین اجازه می دهد تا طرح های ساختمانی ایمن ایجاد کنند.

۶. بوم شناس

میانگین حقوق ملی: ۱۶۷۱۶۲۴۰۰ تومان در سال

وظایف اصلی: بوم شناسان در شاخه بیولوژیکی انسان شناسی کار می کنند و نحوه تعامل انسان و سایر موجودات زنده را مطالعه می کنند و بر یکدیگر تأثیر می گذارند. آنها معمولاً به عنوان استاد و معلم یا به عنوان محقق برای سازمان های زیست محیطی کار می کنند.