وقتی از مردم در مورد مهم ترین بخش های زندگیشان می پرسیم، خانواده، سلامت و کار اغلب در رتبه سه قرار می گیرند. بنابراین، انتخاب نوع کاری که انجام می دهید، مسلماً یکی از مهم ترین تصمیماتی است که می توانید بگیرید.
شما می توانید با انجام مراحل زیر شروع به انتخاب شغل کنید:
- خودارزیابی انجام دهید.
- موارد ضروری خود را شناسایی کنید.
- فهرستی از مشاغل برای کاوش تهیه کنید.
- درباره مشاغل و کارفرمایان تحقیق کنید.
- آموزش ببینید (در صورت نیاز) و رزومه خود را به روز کنید.
- شغل پیدا کنید و درخواست دهید.
- به رشد و یادگیری ادامه دهید.
انتخاب مسیر شغلی ممکن است هفته‌ها، ماه‌ها یا حتی سال‌ها طول بکشد تا به یادگیری آنچه می‌خواهید و نیاز دارید در یک شغل ادامه دهید. مهم است که توجه داشته باشید که ممکن است این گزینه را داشته باشید که مسیر خود را چندین بار در زندگی خود تغییر دهید و توانایی انتخاب شغل جدید را به یک مهارت زندگی ارزشمند تبدیل کنید.
مطالب مرتبط: نحوه تغییر شغل
خودارزیابی انجام دهید
قبل از گرفتن هر تصمیم مهمی، ایده خوبی است که زمانی را برای تأمل در خود اختصاص دهید. انتخاب شغل هم فرقی نمی کند. در این مرحله، به این فکر می کنید که می خواهید در چه نوع محیط کاری باشید، از چه نوع کاری لذت می برید، با چه کسانی می خواهید کار کنید و موارد دیگر.
همانطور که در حال بازتاب هستید، ممکن است بخواهید یادداشت های خود را بنویسید. اینها می توانند منابع مفیدی باشند زیرا در آینده شرح شغل را ارزیابی می کنید.
در اینجا چند سوال برای شروع شما وجود دارد. سعی کنید روی سؤالات تمرکز نکنید، بلکه اولین افکاری را که به ذهنتان خطور می کند بنویسید. اگر در مورد برخی از پاسخ ها مطمئن نیستید، دوستان یا خانواده قابل اعتماد ممکن است بتوانند راهنمایی کنند.
سوالات خودارزیابی که باید در نظر گرفته شود:
- ارزش های کلیدی شما چیست؟ پاسخ های مثال: ثبات مالی، کمک به دیگران، استقلال
- چه مهارت های نرمی دارید؟ پاسخ های مثال: مدیریت زمان، ارتباطات، اعتماد به نفس، حل مسئله
- چه مهارت های فنی دارید؟ پاسخ های مثال: تجزیه و تحلیل داده ها، برنامه ریزی، تحقیق، چند زبانه، عکاسی
- چه استعدادهای طبیعی دارید؟ پاسخ های مثال: نوشتن، رهبری، فروش، مدیریت پروژه، ارتباط، برنامه ریزی، حل مسائل فنی
- شخصیت شما چگونه است؟ پاسخ های مثال: ساکت، برونگرا، مطمئن، پرخاشگر، وفادار
- به چه چیزی علاقمندید؟ پاسخ های مثال: فناوری، نوشتن، پزشکی، طراحی
موارد ضروری خود را شناسایی کنید
در مرحله بعد، مدتی را صرف شناسایی موارد ضروری در یک شغل کنید. این موارد می تواند از هر چیزی مانند حقوق یا مسافرت گرفته تا مزایا و موقعیت مکانی متفاوت باشد. بازگشت به فعالیت پرسش-پاسخ هنگام ضبط مواردی که نمی توانید در مورد حرفه خود انعطاف پذیر باشید، ممکن است مفید باشد:
- آیا نیاز به دریافت حقوق خاصی دارید؟
- آیا به مزایای خاصی مانند پوشش مراقبت های بهداشتی خاص یا زمان مشخصی نیاز دارید؟
- آیا می توانید شغلی را انتخاب کنید که شامل سفر باشد؟
- آیا نیاز به کار در مکان خاصی دارید؟
- آیا برای کار از خانه به هر نوع انعطافی نیاز دارید؟
- آیا باید به عنوان شغلی یا سطح خاصی پایبند باشید؟
- آیا وظایف خاصی وجود دارد که باید انجام دهید یا نمی خواهید انجام دهید؟
- آیا محیط کاری خاصی وجود دارد که نتوانید به خوبی در آن فعالیت کنید؟
مهم است که بدانید از قبل به چه چیزی از یک شغل نیاز دارید. برای مثال، اگر نیاز به دریافت حقوق ثابت دارید، ممکن است بخواهید از کار آزاد خودداری کنید. هنگامی که موارد ضروری خود را مشخص کردید، می توانید از مرحله تحقیق برای تعیین مشاغلی استفاده کنید که ممکن است برای شما مفید نباشد.
فهرستی از مشاغل برای کاوش تهیه کنید
بعد از اینکه کمی بیشتر در مورد خود و نیازهای خود در یک شغل شناختید، شروع به جستجوی مشاغلی کنید که برای شما جالب یا مطلوب به نظر می رسد. اگر شغلی وجود دارد که درباره آن اطلاعات زیادی ندارید، آن را یادداشت کنید و بعداً درباره آن تحقیق کنید. ممکن است در نهایت یک مسیر شغلی جالب پیدا کنید. علاوه بر این، به یاد داشته باشید که عناوین شغلی همیشه شغل واقعی را به طور کامل نشان نمی دهند.
در حالی که عنوان ممکن است مطلوب به نظر نرسد، شرح شغل ممکن است برای شما مناسب باشد. برای شروع لیست مشاغل خود، در اینجا برخی از ملاحظات وجود دارد:
از شبکه خود استفاده کنید.
آیا دوستان یا همکارانی را می شناسید که شغل هایی جالب به نظر می رسد؟ به شبکه خود ضربه بزنید تا مشاغلی که هم ممکن است داشته باشند و هم مشاغلی که فکر می کنند ممکن است به آنها علاقه مند باشید و/یا در آنها خوب باشید را کشف کنید.
صنایع جالب را پیدا کنید.
آیا صنعت خاصی وجود دارد که جذاب به نظر برسد؟ آیا به طور طبیعی به دسته خاصی از کار مانند طراحی، مد، تجارت یا آموزش کشیده می شوید؟ به دوستان، اعضای خانواده یا آشنایان که مشاغل جذاب یا جذابی دارند فکر کنید.
کارهایی را که از انجام آنها لذت می برید شناسایی کنید.
آیا فعالیت ها یا کارهایی وجود دارد که باعث می شود زمان به سرعت بگذرد؟ این می تواند هر چیزی از طراحی ارائه ها گرفته تا سازماندهی اطلاعات تا کار به عنوان بخشی از یک گروه باشد. برای مثال، اگر از طراحی ارائه لذت می برید، مشاغلی را که ممکن است شامل انجام این کار باشد، یادداشت کنید.
اهداف و ارزش های خود را فهرست کنید.
در نظر بگیرید که می خواهید در دو، پنج و ۱۰ سال دیگر کجا باشید. آیا عنوان یا سطح خاصی وجود دارد که می خواهید به آن برسید؟ آیا مکانی وجود دارد که می خواهید در آن باشید یا سبک زندگی خاصی که می خواهید داشته باشید؟ وقت گذاشتن برای فکر کردن به آینده می تواند به شما در شناسایی مشاغلی که در درازمدت مناسب هستند کمک کند.
توانایی ها و استعدادهای خود را ارزیابی کنید.
در چه کاری خوب هستید؟ چه مهارت های نرم و چه سخت را شناسایی کنید، تعیین نقاط قوت خود با چیزهایی که از آنها لذت می برید می تواند به شما کمک کند شغلی را پیدا کنید که شما را برای موفقیت آماده می کند. اگر در سازماندهی و تفسیر داده ها مهارت دارید، ممکن است مشاغلی مانند تحلیلگر داده، دانشمند کامپیوتر یا دانشمند داده را یادداشت کنید.
تحقیق کنید و لیست خود را محدود کنید
پس از بررسی مشاغلی که به نظر جالب می رسند، شروع به تحقیق در مورد هر یک کنید تا لیست کوتاهی از فرصت های شغلی جدی ایجاد کنید. هدف رسیدن به یک یا دو مسیر شغلی است که در مورد آن هیجان زده هستید. می توانید از مراحل زیر به عنوان راهنمای تحقیق خود استفاده کنید:
بروزرسانی داده‌های شغلی هر روزه
برای اینکه ایده بهتری در مورد اینکه آیا یک شغل خاص ممکن است برای شما مناسب باشد یا خیر، به این نگاه کنید که روز به روز هر شغل چگونه است. یک راه برای به دست آوردن اطلاعات کمی دقیق تر در مورد مشاغل، مرور مسیرهای شغلی است. شرح وظایف نمونه و وظایف و مسئولیت های رایج را دریافت کنید. همچنین ممکن است در نظر داشته باشید که بخواهید افراد در شبکه خود را با مشاغلی که در لیست شما قرار دارند تحت الشعاع قرار دهید.
وضعیت حقوقی
چه حقوق و دستمزد خاصی داشته باشید چه نداشته باشید، یادگیری در مورد میانگین پاداش برای مشاغلی که شناسایی کرده اید ممکن است مفید باشد. روند دستمزد ابزاری است که به شما امکان می دهد روند پاداش برای مشاغل خاص را در مکان های مختلف مشاهده کنید. عنوان شغلی را وارد کنید و محدوده حقوق را در شهرهای مختلف و با کارفرمایان مختلف مشاهده خواهید کرد.
الزامات شغلی
قبل از انتخاب شغل، باید بدانید که چه گواهینامه ها، مدرک، آموزش یا سایر مدارک مورد نیاز است. ممکن است تصمیم بگیرید که انجام برخی الزامات برای شما مناسب نیست، بنابراین فهرست خود را به مشاغلی که مناسب تر هستند محدود کنید.
فرصت های رشد
این مهم است که بدانید آیا فرصتی برای رشد در شغل انتخابی شما وجود دارد یا خیر. این به معنای در دسترس بودن شما در حرفه برای پیشرفت، کسب مهارت و مسئولیت بیشتر است. توضیحات شغل را به دقت بخوانید تا در مورد شرایط شغلی بدانید.
چشم انداز شغلی
یکی دیگر از اطلاعات کلیدی این است که شغل انتخابی شما در بازار کار چگونه است. این شامل داده هایی مانند روند استخدام و رشد شغل می شود. اخبار مربوط به صنعت یا عنوان شغلی مورد علاقه خود را جستجو کنید. شما می خواهید به مشاغلی که استخدام و رشد ثابتی دارند لطف کنید.
مطالب مرتبط: راهنمای کامل تحقیق در مورد یک شرکت
آموزش ببینید و رزومه خود را به روز کنید
هنگامی که لیست خود را به یک یا احتمالاً دو مسیر شغلی محدود کردید، باید ارزیابی کنید که آیا به آموزش یا اعتبار اضافی نیاز دارید یا خیر. در حالی که برخی از کارفرمایان مایل به ارائه آموزش در حین کار هستند، برخی دیگر به دنبال کاندیداهایی می گردند که از قبل شرایط خود را دارند. برای جزئیات در مورد یک شغل خاص، آگهی استخدام را به دقت بررسی کنید. به بخش هایی با عنوان “الزامات” و “تحصیل و تجربه” توجه کنید.
هنگامی که مشخص کردید که برای این مسیر شغلی واجد شرایط هستید، رزومه خود را به روز کنید تا نقاط قوت و مهارت های مرتبط شما را منعکس کند. بررسی آگهی‌های شغلی برای درک اینکه کارفرمایان در صنعت و موقعیت شما در مورد نامزدها به دنبال چه چیزی هستند می‌تواند مفید باشد.
شغل پیدا کنید و درخواست دهید
می‌توانید به شیوه های مختلف به یافتن شغل بپردازید. به عنوان مثال با ورود به برترین سایت های کاریابی و استخدام ایرانی می توانید روند جستجوی شغل را برای خودتان بسیار ساده کنید.
به رشد و یادگیری ادامه دهید
مانند هر تغییر دیگری، سازگاری با شغل جدیدتان ممکن است زمان ببرد. در این دوران گذار، به بخش هایی از شغل خود که از آنها لذت می برید توجه کنید. شما به رشد، یادگیری و تغییر ادامه خواهید داد، زیرا بیشتر در مورد خود، صنعت خود و آنچه برای شما بهتر عمل می کند، درک خواهید کرد.
در اینجا چند نکته وجود دارد که باید هنگام قدم گذاشتن در یک حرفه جدید به خاطر بسپارید:
از سال اول خود حداکثر استفاده را ببرید.
در یک شغل جدید، دریافت اطلاعات جدید، یادگیری صنعت و تبدیل شدن به یک عضو تثبیت شده تیم می تواند بسیار سخت باشد. ممکن است در مورد چگونگی موفقیت در نقش جدید خود تحقیق کنید .
اهداف خود را پیگیری کنید.
اگر در حرفه خود احساس ناراحتی یا نارضایتی می کنید، بازگشت به اهداف آینده می تواند مفید باشد. اگر شغل شما دیگر با آنچه در آینده می خواهید مطابقت ندارد، وظایف خود را تغییر دهید یا به دنبال نقش های دیگری باشید که ممکن است مناسب تر باشند.
مرتبط: ۱۵ نکته برای تعیین هدف
علایق خود را دنبال کنید.
اگر کار، فعالیت یا نقش خاصی وجود دارد که از آن لذت می برید، زمانی را صرف توسعه و کشف آن علایق کنید. پیروی از چیزهایی که از آن لذت می برید و در آن مهارت دارید می تواند به شما کمک کند تا در حرفه خود پیشرفت کنید و بیشترین بهره را از نقش روزانه خود ببرید.