اگر تا به حال تبلیغات اطلاعاتی در اوایل دهه ۲۰۰۰ را دیده باشید، بازاریابی از دردها و دستاوردها را در عمل دیده اید. امروزه، عموماً تبلیغ‌کنندگان تصور می‌کنند که اکثر مردم به چیزهایی مانند یک تابه نچسب یا یک کیک بزرگ که برایشان توضیح داده شود، نیازی ندارند. اما در
منبع: mckinsey.com تحولات کسب و کار برای افزایش عملکرد کلی از طریق افزایش درآمد، کاهش هزینه های عملیاتی، و رضایت مشتری و بهره وری بهتر نیروی کار طراحی شده است. اکنون برای سال‌ها ، تحول یک اصطلاح مهم برای چگونگی حرکت‌های صحیح سازمان‌ها برای دستیابی به پتانسیل کامل خود بوده
مشاوران تحول دیجیتال متخصصانی هستند که به سازمان ها کمک می کنند تا فناوری ها و استراتژی های دیجیتال را برای بهبود عملیات خود، افزایش تجربه مشتری و افزایش سودآوری پیاده سازی کنند. آنها با مشتریان کار می کنند تا اهداف تجاری خود را شناسایی کرده و راه حل های
مقدمه مهارت‌های پایان‌دهنده (مهارت‌های تکمیل کننده – Finisher skills) در محل کار بسیار مهم است زیرا تضمین می‌کند کارها به طور مؤثر و مؤثر انجام می‌شوند. در این مقاله از ایوسی، تعریف مهارت‌های پایان‌دهنده، دلایل ضرورت آنها در تجارت و راه‌های بهبود آنها را بررسی می‌کنیم. تعریف مهارت های پایان
در حالی که مدیران خرد معمولاً بهترین نیت را دارند، رفتار آنها می تواند بر روحیه و عملکرد تیم تأثیر بگذارد. همچنین می تواند بهره وری را کاهش دهد زیرا یک مدیر به طور کامل به تیم خود برای انجام وظایف خود اعتماد ندارد. تشخیص اینکه آیا در حال مدیریت
در دنیای پر سرعت امروز، مدیریت پروژه به یک مهارت ضروری برای متخصصان در صنایع مختلف تبدیل شده است. کتاب مدیریت پروژه کریس کرافت راهنمای جامعی برای تسلط بر اصول و تکنیک های مدیریت پروژه موفق ارائه می دهد. در این مقاله از ایوسی، مفاهیم کلیدی پوشش داده شده در
سوء تفاهم ها و اشتباهات اتفاقی رایج در هر محیط کاری است. برای حفظ یک رابطه کاری قوی، ممکن است لازم باشد در مواردی به خاطر اشتباه یا اقدامی عذرخواهی کنید. عمل عذرخواهی می تواند به نشان دادن تصدیق شما نسبت به یک موضوع و تلاش شما برای اصلاح وضعیت کمک کند.
هر تیپ شخصیتی دارای نقاط قوت و ضعف طبیعی است. نمایه شخصیتی DISC (تسلط، نفوذ، ثبات و وظیفه‌شناسی) یک مدل معمولی در محل کار برای تطبیق شخصیت‌ها با مشاغل ارائه می‌کند. شناخت تیپ شخصیتی شما می تواند شما را به سمت موفقیت شخصی و حرفه ای راهنمایی کند و به
اگر ذهنیتی جزئی‌محور دارید و روی ویژگی‌های هر کاری که انجام می‌دهید تمرکز نزدیک دارید، چندین شغل بالقوه وجود دارد که می‌تواند برای شما مناسب باشد. بسیاری از مشاغل نیاز به توجه دقیق به جزئیات دارند تا وظایف شغلی را به نحو احسن انجام دهند. خوشبختانه، نقش‌های متنوعی وجود دارد
مقدمه در دنیای توسعه محصول، مفهوم حداقل محصول قابل قبول (MVP) محبوبیت زیادی پیدا کرده است. MVP یک استراتژی است که توسط کارآفرینان و مدیران محصول برای آزمایش ایده‌های محصول و جمع‌آوری بازخورد از کاربران قبل از سرمایه‌گذاری زمان و منابع قابل توجه برای ساخت یک محصول با ویژگی‌های کامل
