شکاف مهارتی چیست؟ (به علاوه نحوه آدرس دهی یک در ۴ مرحله)
متخصصان منابع انسانی اغلب با ارزیابی کارکنان از سازمان خود حمایت می کنند. این برای درک مهارت های فعلی کارکنان و شناسایی زمینه های بهبود مهم است. اگر سازمانی کارکنانی با مهارت های لازم برای موفقیت نداشته باشد، ممکن است عملکرد مطلوبی نداشته باشد، اما یادگیری اینکه شکاف مهارتی چیست و چگونه آن